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transformación hacia líderes de alto impacto: lecciones aprendidas

Transformación hacia Líderes de Alto Impacto Trabajar con directivos en su transformación hacia líderes de alto impacto ha sido una experiencia increíblemente enriquecedora y llena de aprendizajes. A lo largo de este viaje, empleando herramientas..

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la transformación de un mánager a líder-coach: un imperativo para el éxito organizacional

En el dinámico y desafiante entorno empresarial actual, el rol de los mánager está evolucionando rápidamente. Ya no es suficiente con gestionar tareas y supervisar equipos; se requiere un enfoque más holístico y humano para..

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la importancia de aprender a gestionar nuestro tiempo

En la era de la información y la tecnología, la gestión eficiente del tiempo y las tareas se ha convertido en una habilidad esencial tanto en el ámbito profesional como personal. La capacidad de manejar..

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el arte de desarrollar talento: la metáfora del oculista de stephen covey 👓

Con frecuencia escuchamos que «el tiempo es dinero». Pero ¿qué tal si pensamos en el tiempo como una inversión en el potencial humano? Al igual que un jardinero dedica tiempo y esfuerzo a cultivar un..

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la importancia del desarrollo de habilidades directivas

El éxito y la sostenibilidad de una organización dependen, en gran medida, de la calidad de su liderazgo. Las habilidades directivas, que abarcan desde la capacidad para tomar decisiones estratégicas hasta la gestión efectiva de..

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motivar a las nuevas generaciones para asumir posiciones de liderazgo

En la actualidad, las organizaciones se enfrentan al reto de motivar a las nuevas generaciones, principalmente ‘Millennials’ y ‘Gen Z’, a asumir posiciones de liderazgo. Estos grupos demográficos, que pronto constituirán la mayor parte de..

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